人力资源发按摩师证吗.人力资源颁发的保健按摩师证

人力资源部门是否发放按摩师证，这个问题的答案并不是绝对的，因为它取决于具体的公司政策和行业规定，在一些情况下，人力资源部门可能会负责员工的培训和发展，包括提供按摩技能的培训，这并不意味着他们会发放按摩师证书。

我们需要明确的是，按摩师证书是由专业的按摩培训机构或者认证机构发放的，证明持证人具备一定的按摩技能和知识，这种证书通常需要通过严格的理论学习和实践操作考试才能获得，人力资源部门并没有权力发放这种证书。

在一些公司中，人力资源部门可能会负责组织员工参加各种专业技能的培训课程，包括按摩技能的培训，这些培训课程可能会由专业的按摩师或者培训机构来进行，目的是提高员工的工作效率和服务质量，在这种情况下，人力资源部门可能会记录员工的培训情况，但这并不等同于发放按摩师证书。

一些公司可能会鼓励员工自我提升，学习新的技能和知识，在这种情况下，人力资源部门可能会提供一些学习资源和学习机会，帮助员工提升自己的专业技能，这同样不等同于发放按摩师证书。

人力资源部门是否发放按摩师证，主要取决于公司的具体情况和政策，如果公司有提供按摩技能培训的计划，并且有专门的培训机构或者认证机构来发放按摩师证书，那么人力资源部门可能会参与到这个过程中来，如果公司没有这样的计划或者安排，那么人力资源部门就不会发放按摩师证书。

如果你是一名想要获得按摩师证书的员工，你应该向你的人力资源部门咨询公司的培训政策和计划，了解他们是否会提供相关的培训课程和学习机会，你也可以自己寻找专业的按摩培训机构或者认证机构，参加他们的培训课程和考试，以获得按摩师证书。